私たちは、会社と社員は長く続く線路のような関係だと考えています。この2本の線路は決して1本になることはありませんが、会社の使命や目的に向かって果てしなく続いています。どちらが曲がっても電車は走れませんし、いつも正しく安全運行できるように日々のメンテナンスが大切になります。その土台となるものが"人事労務管理"なのです。
私たちは、そのお客様の人に対する想い・考えを尊重し、最も適した人事労務管理のノウハウをご提示することにより、働く喜びのある組織づくりに貢献することをお約束します。
- 2018年02月14日
- 2018年3月8日 経営＆人事労務セミナー
- 2017年11月15日
- 2017年11月16日 経営＆人事労務セミナー
- 2017年06月27日
- 2017年7月13日 経営＆人事労務セミナー
- 2017年02月09日
- 2017年3月9日 経営＆人事労務セミナー
- 2018年05月17日
- （人事労務ニュース）東証一部上場企業の2018年夏季賞与・一時金妥結水準調査が発表されましたー全産業平均74万6105円（前年同期比2.4％増）－
- 2018年05月16日
- （人事労務ニュース）連合の春闘第5回集計が発表ー 賃上げ（平均）6,061円（2.09%）ー
- 2018年05月15日
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- 2018年05月10日
- （人事労務ニュース）日・中社会保障協定の署名が行われました
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- 2018年05月08日
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- 2018年04月28日
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- 2018年04月18日
- （blog）「新しく入社された皆さんへ。～仕事で心がけてほしい２つのこと～」
- 2017年12月21日
- 年末年始の休業のご案内
- 2016年12月28日
- Ｐマーク６回目更新しました
- 2014年09月19日
- 建設業 社会保険未加入問題に関する特設サイト立ち上げについて
- 2013年08月13日
- 夏期休業のご案内
- 2013年04月01日
- 社会保険労務士法人設立のお知らせ
